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富士康简介之富士康怎么样

发布日期:2017-05-04 19:11浏览次数:
富士康(烟台)科技工业园成立于2004年,员工规模近8万人,形 成电脑、游戏机、手机、电视、DVD、PCB线路板、背光模组、精密模具 、LED照明等九大产品集群。富士康科技集团提供良好的工作环境及薪资 福利待遇,欢迎有志有梦的年轻人,加入我们工作团队。
  聚才乃壮,富士则康。富士康集团不只经营产品,也经营人才。集团拥有一套完整的“选才、育才、用才、留才”制度,透过“爱心、信心、决心”的企业文化熏陶,也透过对人才的特别期许、培养、锤炼和关怀,使之成为具备能力、内涵、远见和胸怀的企业精英。
  福利政策
 
  薪资:入职试用期三个月底薪1850元,第四个月起底薪2050元(转正后在职期间表现优异者可获得成长激励奖金50-300元)加班费奖金另计。
  奖金:发放年终奖和生产激励奖金(生产旺季,依绩效考核给)
 
  工作时间及加班费计算:执行标准工时制:正常工作时间每周5天,每天8小时,共40小时,超出正常工作时数,按加班计算,周一到周五加班每小时薪资是原薪资时数1.5倍,周六周日加班每小时薪资是原薪资时数2倍,国家法定假期加班每小时薪资是原薪资时数3倍。每周至少保证员工休息一天。
  休假:员工享有国家法定假(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪休假等假期
  保险:依法为员工办理社会保险,并额外为员工办理医疗自保基金,提供双份保障
  培训:1.为员工提供岗前培训、技能培训、管理培训;2.公司与全国多所高效合作,开办在职学历教育班,提供学习机会
  晋升:表现优秀者可获得调薪、晋升的机会,表现特优者选送至国外工厂历练
  文娱:1.公司建有运动场、篮球场、乒乓球室、台球室、健身房、图书馆、阅览室等设施,方便员工使用;2.公司经常举办各类文艺活动和体育比赛,丰富员工业务文化生活

更新时间:2017-05-04 19:11
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